重庆华奇餐饮管理有限公司
您现在的位置：首页 > 重庆华奇餐饮管理有限公司 > 资讯详情
小面当家 找不到合适的员工将是竹篮打水一场空
有一些餐厅似乎一年到头都在用工荒，招个服务员真是让餐厅老板和店长都愁坏了。今天重庆小面加盟小面当家找到了一些餐厅招聘的“怪招”，在他们餐厅用起来还不错，你也可以试试!捆绑招聘，节省成本：“招大厨，请自带小工”。一些餐厅出于“一揽子招人”以及…
有一些餐厅似乎一年到头都在用工荒，招个服务员真是让餐厅老板和店长都愁坏了。今天重庆小面加盟小面当家找到了一些餐厅招聘的“怪招”，在他们餐厅用起来还不错，你也可以试试!
捆绑招聘，节省成本：“招大厨，请自带小工”。一些餐厅出于“一揽子招人”以及“防止人员流动频繁”的目的，来了个“捆绑式”招聘。重庆小面加盟小面当家介绍，如果小工是大厨带来的，一来合作起来少了磨合期，二来彼此有个制约，更重要的是可以为门店节省不少招人成本。
有业内人士认为此举是“病急乱投医”，有失妥当。但重庆小面加盟小面当家觉得不合理的附加条件实际上是将企业运营成本强行摊派到了应聘者身上，非但不利于找到合适员工，而且稍有不慎可能出现群体性离职，将是“竹篮打水一场空”。