安溪茶叶学校的合作方式分为三部分,任务、待遇以及奖励。
任务:每年应完成规定的招生任务数:学历教育3人或短期培训6人或职业资格鉴定12人(含初、中、高、技师、高级技师)。
待遇:以带学员到学校办理入学注册手续和缴清学校规定的所有费用及相关报名材料为准,学历教育每生发给电话、交通等费用300元;短期培训每生发给电话、交通等费用150元;职业资格鉴定每生发给电话、交通等费用:初级50元,中级100元,高级及以上级别300元。
激励机制:超额完成规定的招生任务数者,毎超一人:学历教育奖励150元,短期培训100元,职业资格鉴定50元。
另:若有整批人员超40人者,可到合作者所在地培训、鉴定,费用及分成另行协商。
协商完成之后,将以签订与协商内容一致的正式合同,一式两份,双方各执一份,合同具有法律效力。